中華民國人力仲介協會 -- 專案勞檢啟動 鎖定三高行業
正在加載......
※※歡迎本月新會員:心園國際有限公司、勝創人力仲介有限公司、天宇國際管理顧問股份有限公司加入共同為人仲業一起努力~●請各會員於113年04月10日前完成113年度第一季私立就業服務機構求職求才狀況申報表；若有填寫不實之情事或未申報，可依就業服務法第40條第11款處新台幣6萬元以上30萬元以下罰鍰，請會員留意。 ●恭賀 哲陞實業有限公司 胡中裕先生 高票連任本會第八屆理事長、永信國際有限公司 朱志成先生 高票連任第八屆監事會主席 ~※※印尼代表處提醒：至印尼代表處洽公，一定要著正式服裝。　※歡迎加入本協會~~
X
 
會員帳號 :
會員密碼 :
忘記密碼    加入會員
首頁 > 新聞資訊
專案勞檢啟動 鎖定三高行業

勞動部將自3月起啟動今年專案勞檢，鎖定高違規、高工時及高風險等三高共約20個行業，勞檢場次將由往年1,500場次增加到8,000場次；至於30人以下微型企業，則將以法遵訪視取代直接勞檢。
勞動部強調，今年專案勞檢依不同規模與風險調整不同行政作為；然而，不論是大中小企業，只要有勞工申訴，就一定會派員勞檢。 勞動部將在下周公告今年列為專案勞檢的重點行業。據了解，包括國道客運、保全、科技（電子零組件）、醫療院所及養護機構、私立幼教，及僱用工讀生及勞動派遣等行業，預計約20項易違規行業將納專案勞檢。
依勞動部職業安全衛生署發布的專案勞檢原則，今年將擴大實施專案檢查至8,000場次，是往年專案勞檢場次的五倍之多。官員說，今年勞檢將依風險分級，會將火力及人力集中在「高工時、高違規、高風險」等三高行業或企業。
勞動部職安署表示，今年專案勞檢鎖定公共安全、弱勢扶助、知識密集、常態違規與社會關注五大面向。官員舉例，社會關注行業如客運、醫院、長照機構，弱勢扶助如僱用派遣、工讀生、清潔工等，知識密集如高科技工程師，常態違規如保全、都會是勞檢重點。 官員表示，今年專案勞檢項目仍著重是否超時、是否未給加班費、是否備出勤紀錄、是否違反七休一、以及是否濫用責任制等。
勞動部職安署強調，今年專案勞檢依不同規模與風險調整不同行政作為，如30人以下小（微）型企業，估計目前有40萬至50萬家，將以法遵訪視為主要手段，預估訪視2萬場次。
∼經濟日報∼


gotop
中華民國人力仲介協會 Manpower Agencies Association of ROC
歡迎全國人力仲介同業加好友LineID:0905372089
100台北市中正區重慶南路一段121號6樓之8
TEL:(02) 2375-2298　FAX:(02) 2375-3001
E-mail: manpower088@gmail.com
上班時間上午08:30~12:00，下午13:30~17:30