中華民國人力仲介協會 -- 臺北市勞動力重建運用處-雇主聘僱移工應依移工生活服務照顧計畫書
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臺北市勞動力重建運用處-雇主聘僱移工應依移工生活服務照顧計畫書

臺北市勞動力重建運用處-雇主聘僱移工應依移工生活服務照顧計畫書 雇主陳小姐 近期已辦理完被看護人後事,聘僱照顧長輩的移工 也要提前解約 ,這段期間移工要去哪堜O 怎麼處理
在移工解聘但尚未完成轉出前,原雇主仍負有生活照顧責任,雇主可以:
1. 暫將移工安置在雇主處 ,並仍應妥善照顧,且不得指示移工從事工作。
2. 請委任仲介 協助幫忙安置移工及協助通報變更地址 、但雇主仍要負擔這段期間移工的膳宿費用
提醒雇主:
1. 移工解聘後到轉換前,原雇主仍要負擔照顧責任。
2. 轉換期間,雇主切勿指使移工從事其他工作,以免觸法 。
請參考:https://reurl.cc/R6dxZ6


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